2025年4月16日-19日，第二届全国大学生职业规划大赛总决赛在湖南长沙举行，我校药物与化工学院杨蕊同学凭借出色的职业发展能力，从全国百万选手中脱颖而出，斩获职教组就业赛道金奖。这是我校践行"以赛促学、以赛促教、以赛促就"育人理念的重要成果，彰显了职业教育与产业需求深度对接的显著成效。
作为教育部"促就业·向未来"专项行动的重要载体，本届大赛紧密对接国家稳就业战略部署，吸引全国高校101.5万学子参与职业发展能力大比武。我校将赛事作为深化教学改革的实践平台，创新构建"三维进阶式"培养体系：在宣传动员阶段融入职业规划必修课程教学成果，专题培训环节联动20个校企实践基地开展岗位实训，实战演练阶段引入企业导师开展模拟路演。全年举办"行业大咖面对面""简历问诊工作坊"等83场专项活动，覆盖学生1.2万人次，使赛事成为检验教学成效、衔接就业需求的动态课堂。
在备赛攻坚期，招生与就业处创新实施"双导师制"培养模式，组建由专业教师与企业HR构成的指导团队，针对选手职业定位、岗位胜任力等核心要素开展精准培育。杨蕊同学的获奖正是我校"真实岗位、真实任务、真实评价"的赛教融合机制探索成效体现，该选手的职业规划方案获得评委"紧贴产业、实操性强"的高度评价。
此次夺金是我校深化产教融合的生动注脚。据统计，依托赛事平台构建的就业服务体系已初见成效：2024年至今，通过"赛事-实习-就业"转化通道落实就业意向学生达3700余人，校院两级举办专场招聘会1900余场，提供岗位8.7万余个。
"职业规划大赛是检验人才培养质量的试金石，更是推动教育教学改革的助推器。随着第三届全国大学生职业规划大赛筹备启动，我校将持续深化"赛教融合"育人机制，将赛事积累的企业评价标准、典型职业案例转化为教学资源，构建"教学-赛事-就业"全链条人才培养体系，为服务区域经济发展输送更多高素质技术技能人才。
