主要考察以下几个方面：

✅工作态度：你是否具备积极主动的工作态度，愿意为完成工作任务而加班，并对此持有的态度正面的还是负面的。

✅弹性与适应性：你是否能够适应工作需要，包括加班和出差，以满足项目进度或客户需求，并展现出灵活性和适应能力。

✅时间管理：你是否具备良好的时间管理能力，能够合理安排工作时间，确保任务的及时完成，是否做好合理的计划和准备。

✅技能和准备：你是否具备相关的技能和准备，以应对加班和突发事件所需的工作要求，如处理临时任务、处理紧急情况或适应不同的工作环境等。以下回答建议可以结合实际情况进行灵活运用和调整：

工作态度：先表达出你对加班所持有的积极态度，愿意为工作付出额外努力。（积极肯定）

弹性与适应性：强调你具备适应不同工作需求的能力，愿意根据项目需要或公司要求灵活调整工作时间和地点。（举例说明）

时间管理：强调你是如何规划工作和个人时间，以确保任务的及时完成，以展示你的时间管理能力。（举例说明）

技能和准备：证明所具备处理紧急事件的能力要素(相关经验或类似突发事件的分析/解决问题的能力-比如说工作上没有遇到过，但生活上类似的经验你又是怎么样处理)(能力展示）

参考回答：

公式：正面肯定+实际状况（举例）+反问 PCQ:PositiveAffirmation+Case+Question

应试者:

P：“我非常理解在某些情况下，加班是为了确保项目进度或满足客户需求，我愿意为此付出额外的努力(保持积极正面的态度)。

C：在上一家企业，也会遇到过类似的问题，突发事件/客户催促，都会第一时间的响应和处理（有过类似的经验扫除面试官疑虑）。

项目中如遇到特殊事件，能够根据工作需要灵活调整工作时间以确保项目顺利按时完成。我个人还是非常注重工作效率和时间管理，能够合理规划好工作和个人时间，确保高效完成工作（强调了时间管理和个人的适应性以及能力）。

Q:请问贵公司的加班情况是什么样子的？（反问对方是为了了解对方企业的加班频率是否符合自己的预期）

真诚+智慧的回答既体现你的专业能力又会全方位的展示你的灵活性、积极性 和应变性，面试官自然对你刮目相看！👏